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Standardeinzelsicht
Anpassungsqualifizierung
Im Falle einer teilweisen Gleichwertigkeit mit dem deutschen Referenzberuf können die bestehenden Unterschiede mithilfe einer Anpassungsqualifizierung (bei nicht-reglementierten Berufen) oder Ausgleichsmaßnahme (bei reglementierten Berufen) ausgeglichen werden. Wie eine Qualifizierung konkret aussehen kann, zeigen wir Ihnen in dieser Rubrik.
Meldung
Möglichkeiten und Grenzen der Anpassungsqualifizierung
17.10.2014
Nachdem das Anerkennungsgesetz nun bereits seit 1. April 2012 in Kraft ist und das Verfahren der Gleichwertigkeitsfeststellung in vielen zuständigen Stellen zur alltäglichen Arbeit gehört, konzentriert sich die Anerkennungsdiskussion jetzt stark auf den Bereich „Anpassungsqualifizierungen“. Daher widmet sich auch das Kompetenz-Zentrum zur Anpassung von Qualifikationen des Westdeutschen Handwerkskammertages (WHKT) in ihrem neuen Fachbeitrag diesem Themenfeld.
Meldung
Neuer Koalitionsvertrag: Lücken im Anerkennungsgesetz durch Förderung von Anpassungsqualifizierungen schließen
28.11.2013
Wenn Personen mit ausländischen Berufsqualifikationen in einem Anerkennungsverfahren zunächst nur eine teilweise Gleichwertigkeit erhalten, sollen sie künftig bei der Teilnahme an Anpassungsqualifizierungen finanzielle Unterstützung bekommen. So soll der Weg zu einer vollen Anerkennung ausländischer Qualifikationen gefördert und damit eine bessere Integration in den Arbeitsmarkt ermöglicht werden.
Standardeinzelsicht
HENJES Zahntechnische Werkstatt: Durch Anpassungsqualifizierung
Christian Henjes freut sich über Personalzuwachs für seine Zahntechnische Werkstatt: Durch das Projekt „Anpassungsqualifizierung im Handwerk“ der Handwerkskammer Hamburg fand die Albanerin Elda Vladi eine Festanstellung als Zahntechnikerin in seinem Betrieb.
Veranstaltung
Gekommen um zu bleiben - So kann die Integration von internationalen Fachkräften gelingen
03.06.2022
Veranstaltung
DIHK Service GmbH

"Wir riefen Arbeitskräfte und es kamen Menschen" - so kommentierte der Schriftsteller Max Frisch die Gastarbeiterinitiative der 1960er Jahre. Heute, da immer mehr Unternehmen zur Deckung ihrer Fachkräftebedarfe auch ins Ausland schauen, gilt einmal mehr: für ein nachhaltiges Ankommen in Deutschland brauchen die neuen Kolleg*innen nicht nur Arbeitsplatz und Unterkunft sondern auch ein weltoffenes Klima, handfeste Unterstützung bei Behördengängen, dem Familiennachzug oder dem Spracherewerb. In der nächsten Dialogreihe berichten Unternehmen, Fachkräfte und Unterstützer*innen wie sie die diversen Herausforderungen bei der Gestaltung erfolgreicher Fachkräfteeinwanderung bewältigt haben, wie die ganzheitliche Integration internationaler Fachkräfte aussehen kann und woran sie vor der Einreise nicht gedacht haben.

Die Dialogreihe Macher*innen und Problemlöser*innen profitiert von den Umsetzungserfahrungen von "Hand in Hand for International Talents".

Das Projekt erprobt die Chancen, die das neue Fachkräfteeinwanderungsgesetz für qualifizierte Fachkräfte aus dem Ausland und Unternehmen mit Fachkräftebedarf eröffnet.

Meldung
Neue Anerkennungsübersicht: Alle Zuständigkeiten auf einen Blick
26.05.2017
Seit dem Inkrafttreten der Anerkennungsgesetze haben Bund und Länder umfangreiche Informationsstrukturen aufgebaut, die deren Umsetzung unterstützen. Zentral sind hierbei die drei Informationsportale zum Thema Anerkennung ausländischer Berufsqualifikationen "BQ-Portal", "Anerkennung in Deutschland" und "anabin", die eng zusammenarbeiten und dadurch eine hohe inhaltliche Qualität und Einheitlichkeit gewährleisten. Um aufzuzeigen, welche Services es im Bereich der beruflichen Anerkennung für welche Zielgruppen gibt, haben die Portale gemeinsam eine neue Anerkennungsübersicht entwickelt.